专业的厦门团建活动公司

逆向工程但是问题是，有哪家企业和老板是不关心成本管理？4PS联络中心国际标准对卓越联络中心的定义是：用最少或最优的人力及资源，提供客户最满意的服务或效益卓越管理是要看投入产出比的。大家都知道4PS标准体系以细化到点位著称，共有550个管理指标，可以通过细化的指标进行问题发现、分析和解决。但4PS标准核心指标只有6个，3个指标是成本维度，3个指标是效益维度。因此今天我们就来讨论一下6大核心指标中的：分钟成本根据4PS标准公司定义：分钟成本=联络中心的全部费用/（语音业务处理总时长+非语音业务处理总时长）。注：把语音和非语音（在线）等分开算会更准确。这个指标在5天的4PS标准认证协调员课程中对分钟成本有详细讲解。现在不少呼叫中心不能清晰计算出中心真正的成本，更算不出分钟成本。往往因为不清楚成本产生严重后果。今年，我接触的某家外包公司前期接了一个外包项目，因成本核算发生错误，还和人PK价格，报价太低、运营水平也较低，同时还被发包商误导，1年之间亏了近2000万。公司老总几乎一夜愁白了头。

厦门夏季趣味运动会公司让大家深刻明白团队精神，是战无不胜的法宝时间总是转瞬即逝，但活动中留给我们的思考与收获却是的，希望大家将活动中的收获运用到日后的工作与生活中。下面让我们来欣赏拓展培训中的精彩瞬间点http://blog.cnmore.cn/post/2254.html欣赏更多精彩瞬间。

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拓展活动是近几年兴起的一种团建活动，对增强企业团队凝聚力非常有效果，很多企业现在都把拓展活动作为一项必需求进行的员工训练课程，但是市面上的拓展公司鱼龙混杂，不同公司制定的拓展方案都不相同，训练效果也差别很大，下面给大家分享下拓展活动方案的三大特点拓展活动方案的三大特点1、可操作性拓展活动方案基本都是通过学员亲身经历一些团队协作项目，训练师也会将公司文化融入到拓展活动中，让团队每一个成员都能够认识到自身问题，进行反思总结，从而以更好的状态投入到后续的工作。2、开放性和趣味性拓展活动方案里的项目是会依据团队情况进行制定的，选择性比较大，而且不想传统训练那么枯燥，学员能够在趣味性项目中得到收获。3、适应性和灵活性拓展活动能够在室外，也能够在室内，主要是以自然环境为布景，让学员有一个轻松的气氛，除了抓杆、空中断桥等拓展项目需求专用器材外，其他项目道具都非常简单，灵活性比较大。拓展培训拓展培训拓展训练拓展公司上海拓展家庭日趣味运动会户外拓展，。

对于汽车维修工来说，他们的工作枯燥，劳动强度大，适当组织一些能够调动气氛的活动最好不过比如高效团队拓展、趣味运动会、军训、奔跑吧兄弟等等，这些活动形式的确定将决定整个团建活动的效果。3、员工分析比如销售团队以激励挑战的活动为主；学历低的团队最好不要开展益智类的项目；汽车维修工可以以运动为主。只要学员分析准确，才能制定出有效的活动方案。4、预算控制我们都知道，一场团建活动的经费是有限的，我们要考虑餐饮、场地、车辆等各种问题，而这一些都是建立在活动预算的基础上的。因此先确定预算，再制定计划其实是相当稳妥的办法。。

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